Top Những Mẫu Tờ Rơi Tuyển Dụng Thu Hút Nhất Hiện Nay.

Đối với một doanh nghiệp thì nhu cầu tuyển dụng luôn là một trong những nhu cầu cần thiết nhất. Đặc biệt với những doanh nghiệp đang phát triển mạnh  và cần nguồn nhân lực dồi dào. Và phát tờ rơi tuyển dụng là một trong những hình thức nhanh chóng; hiệu quả và ít tốn kém nhất nhất. Sau đây hãy cùng In Ấn ADV xem qua những mẫu tờ rơi tuyển dụng thu hút nhất hiện nay nhé.

Vì sao cần in mẫu tờ rơi tuyển dụng?

Tuyển dụng nhân sự là một trong những vấn đề nan giải mà rất nhiều công ty gặp phải. Nhiều công ty, doanh nghiệp phải tốn nhiều thời gian và công sức mới có thể tuyển được nhân viên thích hợp. Đặc biệt trong trường hợp nếu như nhu cầu tuyển dụng của công ty là số lượng nhiều.

Chính vì thế, một công ty cần có nhiều biện pháp để có thể tuyển thêm nhân sự. Và phát tờ rơi tuyển dụng là một trong những hình thức phổ biến nhất. Nó có thể đáp ứng được nhu cầu của nhà tuyển dụng, tiếp cận nhiều người; tiết kiệm chi phí mà lại mang lại hiệu quả cao.

Ngoài ra, một mẫu tờ rơi tuyển dụng đẹp sẽ có tác dụng thu hút sự quan tâm của nhiều người hơn. Đồng thời cũng thể hiện sự chuyên nghiệp, đáng tin cậy của người tuyển dụng. Tuy nhiên, không phải công ty nào cũng có đội ngũ thiết kế chuyên nghiệp để thiết kế tờ rơi tuyển dụng. Do đó, nhiều công ty lựa chọn cơ sở in ấn chuyên nghiệp bên ngoài để thiết kế và in tờ rơi.

Mẫu tờ rơi tuyển dụng như thế nào là đạt chuẩn?

Theo tiêu chuẩn chung, một mẫu tờ rơi tuyển dụng chuẩn phải có đủ ba yếu tố sau:

• Thiết kế bắt mắt, thu hút, dễ nhận thấy.

Thiết kế là phần rất quan trọng. Dù chỉ là tời rơi nhưng cũng cần đảm bảo những tiêu chuẩn nhất định về thiết kế. Thông thường một mẫu thiết kế tờ rơi tuyển dụng bên cạnh có thiết kế bắt mắt. Thì còn phải có đầy đủ yêu cầu cơ bản như bắt mắt, đơn giản, gọn, nhẹ dễ đọc và dễ nhận biết.

Ngoài ra, nhà thiết kế cần phải dựa theo yêu cầu của nhà tuyển dụng; và đặt mình vào vị trí của người nhận tờ rơi để có thể thiết kế phù hợp nhất.

• Chất liệu giấy in

Nhiều nhà tuyển dụng thường bỏ qua chất liệu giấy in tờ rơi tuyển dụng. Tuy nhiên, đây là một sai lầm cần tránh. Chất liệu giấy in đóng vai trò rất quan trọng với mẫu tờ rơi tuyển dụng.

Một mẫu tờ rơi với chất liệu giấy in tốt sẽ khiến cho người nhận có cảm giác tốt về công ty hơn. Ngoài ra, nó thể hiện đẳng cấp, đáng tin cậy và  sự chuyên nghiệp của nhà tuyển dụng.

• Bố cục, dàn bài phù hợp

Do tờ rơi thường có kích thước nhỏ gọn để dễ sản xuất với số lượng lớn và phân phát. Chính vì thế, nội dung trên tờ rơi cần được làm cô đọng và súc tích nhất. Do vậy người thiết kế nên sắp xếp phân bố dàn bài phù hợp.

Một vấn đề quan trọng hơn nữa là nhà thiết kế cần thể hiện được chủ ý của tờ rơi tuyển dụng. Cụ thể như vị trí công việc, tên công ty; mức lương, phụ cấp hoặc những đãi ngộ hấp dẫn mà người tham gia tuyển dụng có thể nhận được.

Những mẫu tờ rơi tuyển dụng đẹp, thu hút và bắt mắt nhất

• Mẫu tờ rơi tuyển dụng nhân viên kinh doanh

• Mẫu tờ rơi tuyển dụng giáo viên

• Mẫu tờ rơi tuyển dụng nhân viên thiết kế

• Mẫu tờ rơi tuyển dụng nhân viên bán hàng

• Mẫu tờ rơi tuyển dụng thực tập sinh

• Mẫu tờ rơi tuyển dụng nhân viên kế toán

• Mẫu tờ rơi tuyển dụng nhân viên chăm sóc khách hàng

Địa chỉ làm mẫu tờ rơi tuyển dụng giá rẻ, chất lượng

Qua bài viết trên, In Ấn ADV đã giới thiệu với mọi người một số mẫu thiết kế tờ rơi tuyển dụng bắt mắt và thu hút hiện nay. Chính vì tầm quan trọng cần thiết của tờ rơi tuyển dụng; các doanh nghiệp cần lựa chọn một cơ sở thiết kế và in ấn chuyên nghiệp nhất.

In ấn ADV tự hào là đơn vị với hơn 5 năm trong lĩnh vực quảng cáo ngoài trời. Với đội ngũ nhân viên giàu kinh nghiệm và sẵn sàng tư vấn 24/7 cho tất cả các khách hàng của chúng tôi.

“Hiện thực hóa ý tưởng của bạn” chính là châm ngôn làm việc của chúng tôi. Chúng tôi luôn mong muốn mang lại những giá trị tốt nhất cho khách hàng của mình.

Do vậy, nếu bạn có nhu cầu thiết kế và in ấn mẫu tờ rơi tuyển dụng cho doanh nghiệp, công ty của mình. Hãy liên hệ chúng tôi tại 91 Bàu Cát 3, Phường 12, Quận Tân Bình, TP. HCM để được tư vấn và hỗ trợ tốt nhất nhé.